“我們原有的教師團隊，都是?至上體系培訓(xùn)下來的，既然有些老師對?老東家有感情，我們也不強留，走了也就走了?！彼p目錚亮，把困難當(dāng)做動力，“目前夏果是?我全資，這段時間我考慮了一?下，正式告訴在座各位，我打算拿出?20%作為員工股，希望在座每位都盡心盡力，我們一?起等待夏果，開花結(jié)果?！?br>
        會后。

        “夏總，這周六教培協(xié)會有個論?壇，您也收到了邀請函，您去嗎？”個性活潑的方曉蕊現(xiàn)在被夏漁提拔，做了她的助手，一?些日常雜務(wù)，還有數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，她都做得很?好，小姑娘挺有潛力。

        夏漁接過?邀請函，隨意瞄了一?眼，料想得到注資的楊巍必定要去這個論?壇上出?風(fēng)頭，多?半劉涵姿那個女人也會到場，有這兩?個人打擂臺賽，就不愁沒有好戲看。

        “去啊，這么多?行業(yè)大佬云集的場合，怎么能不去？”她輕笑，眼中劃過?期待的光芒。

        楊巍手伸得那么長，恨不得讓她兩?袖清風(fēng)立刻玩完，雖然她夏漁人微言輕不能把他楊總怎么著，但是?去添點堵，她還是?可以做到的。

        這一?天就在緊張沉重的工作壓力之中度過?，教師團隊的人員流失現(xiàn)在成了夏漁亟需解決的頭等大事?，什么也不干，和章瑩玉一?起篩選簡歷，一?直到天黑，兩?人這才疲憊地從電腦屏幕中抬起臉。

        “下班吧，家里孩子?還在等呢?！彼嘀崦浀牟弊?，對?章瑩玉抱歉地笑了笑。

        “走了走了，再不走，家里的熊孩子?要造反了?！?br>
        章老師是?快人快語的個性，同樣是?生完二胎出?來工作的寶媽，很?珍惜現(xiàn)在的這份工作，考慮到要照顧家庭，更在意工作穩(wěn)定，不像時下的年輕人，把跳槽當(dāng)成家常便飯。

        夏漁也是?和她相處了一?陣子?，才發(fā)現(xiàn)這位姐姐明?顯是?被大材小用了，最近給她增加了一?些工作量，她倒也沒抱怨，干得又穩(wěn)又利索，很?讓夏漁刮目相看。

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